Manifesto

segue-nos

Na beBolder há um
propósito e significado

Promovemos contextos de cocriação em que exponenciamos a Segurança Psicológica. Para nós, o verdadeiro valor está em todos:
Inteligência Coletiva – apimentada pela Diversidade e Auto-organização!

Focados em conhecer
realmente as pessoas

Desde a tua dimensão intrínseca até ao teu relacionamento com o Mundo. Envolvemos-te numa Direção Comum por via da desconstrução de preconceitos, com Objetivos claros baseados em Regras Simples e através do uso da visualização!

A nossa genuína
sugestão

Indica o Porquê e o Quê e deixa o Como com as pessoas. Desenvolve e acredita na Autoliderança como o verdadeiro Caminho para a Autenticidade das tuas pessoas!

Conclusão:
Terás Uma nova forma de trabalhar!

A Abordagem beBolder sobre a
Transformação Cultural é ágil e começa aqui

Indivíduos e Interações acima de Processos e Ferramentas.

É o valor mais importante do Manifesto Ágil:
Pessoas no Centro!

O Objetivo é Desintoxicar as nossas organizações: Viver o Hoje (e não apenas sobreviver) é a verdadeira Ousadia.

A criação de valor humano (propósito) é a jornada que nos leva à felicidade (significado)!

Indivíduos e Interações acima de Processos e Ferramentas.

É o valor mais importante do Manifesto Ágil: Pessoas no Centro!

O Objetivo é Desintoxicar as nossas organizações: Viver o Hoje (e não apenas sobreviver) é a verdadeira Ousadia.

A criação de valor humano (propósito) é a jornada que nos leva à felicidade (significado)!

Esta é a nossa história.
Estás pronto para a mudança?

A MUDANÇA COMEÇA
EM TI E AGORA

A MUDANÇA COMEÇA NA TUA ORGANIZAÇÃO E AGORA